กิจกรรม ประชุมเชิงปฏิบัติการ การพัฒนาสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน ปี2556

โรงพยาบาลนครพนมได้จัดประชุมเชิงปฏิบัติการ การพัฒนาสถานที่ทำงานน่าอยู่  น่าทำงาน ปี2556  เพื่อปรับเปลี่ยนพฤติกรรมและจิตสำนึกของบุคลากรได้นำความรู้และประสบการณ์ที่ได้ไปใช้พัฒนาปรับปรุงหน่วยงานให้เป็นสถานที่ทำงานน่าอยู่   น่าทำงานได้อย่างเป็นรูปธรรมชัดเจนยิ่งขึ้น  ในการอบรมครั้งนี้ มีผู้เข้ารับการอบรมเป็นกลุ่มเป้าหมายที่เป็นตัวแทนจากหน่วยงานในโรงพยาบาลนครพนม จำนวนทั้งสิ้น 300 คน   ประกอบด้วยหัวหน้าหน่วยงาน   แกนนำ อสส.และตัวแทนแต่ละหน่วยงานโดยแบ่งการอบรมออกเป็น 2 รุ่น โดยรุ่นที่1 จัดขึ้น ในวันที่ 15 กรกฎาคม 2556 และรุ่นที่ 2  ในวันที่ 19 กรกฎาคม 2556  ซึ่งได้รับการสนับสนุนจากวิทยากรจากศูนย์อนามัยที่ 7  อุบลราชธานี





























โพสต์ยอดนิยมจากบล็อกนี้

ศูนย์ตรวจสุขภาพ โรงพยาบาลนครพนม

ผลการดำเนินงาน โครงการเฝ้าระวังและสร้างเสริมสุขภาพเจ้าหน้าที่โรงพยาบาลนครพนม ปี ๒๕๕๕