กลุ่มงานอาชีวเวชกรรม โรงพยาบาลนครพนม Occupational Medicine

1.กิจกรรมการดำเนินงาน 1.1. รณรงค์สร้างความตระหนักและความสำคัญของการตรวจสุขภาพประจำปี โดยจัดทำโครงการจัดกิจกรรมรณรงค์โรงพยาบาลนครพนมสู่เส้นทางสายสุขภาพดี ปี 2555 · ดำเนินการรณรงค์วันที่ 16 มีนาคม 2555 · ตรวจสุขภาพผู้บริหาร หัวหน้ากลุ่มงาน/หน่วยงาน และแกนนำในโรงพยาบาล 1.2. ดำเนินการตรวจสุขภาพประจำปีเจ้าหน้าที่ ตั้งแต่วันที่ 16 มีนาคม – 30 เมษายน 2555 แบ่งเป็น · กลุ่มเจ้าหน้าที่ อายุน้อยกว่า 35 ปี · กลุ่มเจ้าหน้าที่ อายุ 35 ปีขึ้นไป ในการดำเนินงานตรวจสุขภาพประจำปี 2555 มีการปรับเปลี่ยนกระบวนการทำงานเพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ดังนี้ - ผลักดันให้เป็นนโยบายสำคัญของการดำเนินงานโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพ - รณรงค์และสร้างกระแสเพื่อให้เจ้าหน้าที่โรงพยาบาลนครพนม ตระหนักและมองเห็นความสำคัญของการตรวจสุขภาพประจำปี - ผู้บริหาร และทีมนำ ตระหนักถึงความสำคัญในการดำเนินกิจกรรมส่งเสริมสุขภาพ โดยเป็นตัวอย่างในการตรวจสุขภาพประจำปี - จัดสวัสดิการอาหารว่างแก่ผู้มารับบริการหลังการตรวจสุขภาพ - มีการนัดหมายเพื่อพบแพทย์ และลงรายงานผลในสมุดบันทึก...

ความจริงโครงการลดโลกร้อน ของกรมอนามัย โดยสำนักอนามัยสิ่งแวดล้อม กระทรวงสาธารณสุข เขาทำมาหลายปีแล้ว อาจจะเข้าไปศึกษาข้อมูลรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่เว็บไซด์ของสำนักโดยตรง หรือเว็บของโครงการเลยก็ได้ ซึ่งก็จะมีข้อมูลที่เป็นประโยชน์มากมายทีเดียว    แต่ที่อยากจะนำมาเสนอในตอนนี้ก็คือว่า โรงพยาบาลนครพนม ได้มีโอกาสได้เข้าร่วมโครงการนี้เมื่อช่วงต้นปี 2555 นี้เอง เนื่องจากท่านผู้อำนวยการโรงพยาบาลนครพนม นพ.สมคิด สุริยเลิศ ได้มอบหมายให้กลุ่มงานอาชีวเวชกรรม ดำเนินงานโครงการนี้ให้เป็นรูปธรรมให้ได้ โดยได้เข้าร่วม การประชุมสัมมนา “รวมพลัง ฝ่าวิกฤตโลกร้อน ด้วยการลดคาร์บอนฟุตพริ้น” ใน วันที่ ๒๖-๒๗ มีนาคม ๒๕๕๕ ณ โรงแรมมิราเคิล แกรนด์ คอนเวนชั่น กรุงเทพมหานคร และได้นำนโยบายดังกล่าวมาดำเนินงานอย่างจริงจังในปี 2555 นี้ เบื้องต้น จึงอยากจะฝากข้อสรุปจากการประชุมสัมนาครั้งนี้ ให้ผู้ที่สนใจได้อ่านและอาจจะนำไปเป็นแนวทางในการพัฒนาโรงพยาบาลลดโลกร้อน ในรพ.ของท่านต่อไปครับ รายงานสรุปสาระสำคัญ การประชุมสัมมนา “รวมพลัง ฝ่าวิกฤตโลกร้อน ด้วยการลดคาร์บอนฟุตพริ้น” วันที่ ๒๖-๒๗ มีนาคม ๒๕๕๕ ณ โรงแรม...

การตรวจสุขภาพประจำปีของเจ้าหน้าที่โรงพยาบาลนครพนม 2555 ได้เริ่มต้นขึ้นแล้ว นำโดยผู้อำนวยการโรงพยาบาลนครพนม นายแพทย์สมคิด สุริยเลิศ พร้อมกับทีมนำและบุคลากรโรงพยาบาลนครพนม เข้ารับการตรวจสุขภาพประจำปี กันอย่างคึกคักและพร้อมเพรียง     ในปีนี้กลุ่มงานอาชีวเวชกรรม มีความพร้อมมากยิ่งขึ้น เนื่องจากเรามีศูนย์ตรวจสุขภาพที่ให้บริการตรวจสุขภาพและดูแลสุขภาพอย่างต่อเนื่องโดยเฉพาะ ทำให้การบริการตรวจสุขภาพเจ้าหน้าที่ในปีนี้มีประสิทธิภาพ สะดวกสบายยิ่งขึ้น คาดว่าปีนี้จะพยายามติดตามเจ้าหน้าที่ให้มาตรวจสุขภาพให้ได้ครบ 100 เปอร์เซ็นต์ ก็ต้องรอดูผลการดำเนินงานกันต่อไป ปีนี้มีกลยุทธ์จูงใจให้เจ้าหน้าที่เข้ามาตรวจสุขภาพกันให้มากๆ คือ คนที่มาตรวจสุขภาพ จะได้สิทธิ์ในการลุ้นโชครับรางวัลมากมายทีเดียว อาทิ ทีวีสี จักรยาน พัดลม ฯลฯ ซึ่งจะดำเนินการจับรางวัลเมื่อกิจกรรมตรวจสุขภาพได้เสร็จสิ้นลงแล้ว      และก็เช่นเคย หลังจากการดำเนินงานให้บริการตรวจสุขภาพประจำปีเสร็จสิ้นลงไป ก็คงจะมีการสรุป วิเคราะห์สภาวะสุขภาพเจ้าหน้าที่โดยรวมและรายบุคคลให้ได้ทราบกัน เพื่อจะได้นำผลการวิเคราะห์ดังกล...